吉林省农村信用社是我省地方性金融机构，下辖50家县级行社(农村商业银行、农村合作银行)，主要经营存款、贷款、汇兑、结算和代理、代办等业务。2013年，吉林省农村信用社资产总额、存款余额、贷款余额、拨备前利润、上缴税金在全省商业银行中均列第一位。现根据业务发展需要，面向社会计划招收400名员工。
一、招聘条件
1.学历：全日制统招本科(含)以上的应往届毕业生;
2.年龄：本科生年龄在26周岁以下(1988年7月1日以后出生)，担任过大学生村官的本科生年龄放宽至28周岁(1986年7月1日以后出生)，全日制硕士研究生年龄在30周岁以下(1984年7月1日以后出生);
3.专业：经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、财会学类、统计学类、工商管理学类、电子商务类、法学类、计算机类等相关专业;
4.大学生村官需任职两年以上，年度考核称职(含)以上;
5.热爱农村金融事业，品行端正，遵纪守法，身体健康，无不良行为记录。具有良好的语言表达能力和沟通协调能力。
二、报名办法
符合条件人员可于2014年6月16日至6月26日8：30-17：00，携带本人有效身份证、毕业证、户口本及相关证明材料的原件和复印件，一寸免冠照片3张，到所申报县级联社、农村合作银行或农村商业银行指定地点报名，并如实、准确填写报名表。本次招聘考试实行"属地报名、定向录取"原则，即：考生只能报考家庭户口所在地的县级联社、农村合作银行或农村商业银行(长春发展农商行、吉林环城农商行除外)。
三、考试及录取办法
1.各县级联社、农村合作银行或农村商业银行对应聘人员进行资格审查和初步面试，通过筛选的参加吉林省农村信用社联合社统一组织的笔试和面试，依据考试成绩择优录取。
2.笔试主要测试考生专业素质，内容为公共基础知识、金融和经济基础知识、银行业相关知识和法律知识等。
3.面试主要考察考生的语言表达、逻辑思维、沟通协调等方面能力。
四、用工形式及福利待遇
1.根据"定向录取"原则，被录取的考生到所申报的县级联社、农村合作银行或农村商业银行基层营业网点工作。
2.用工形式和福利待遇等具体事宜详询各县级行社。
五、相关事宜
各市(区)、县招聘人数、报名地点及联系方式见附件。全省统一考试的时间和地点、录取结果等相关信息，敬请留意吉林省农村信用社网站(网址：www.jlnls.com)。
附件：1.2014年吉林省农村信用社招聘计划统计表
附件：2.各地报名地点及联系电话明细表 二〇一四年六月十二日
